Iz Kauflanda najavljuju da će početkom poslovne godine odnosno s 1.3.2023. ponovno
povisiti plaće i primanja svih svojih zaposlenika, što je već treći put u razdoblju od jedne
godine. Bruto plaće i primanja svih zaposlenika od ožujka ove godine porast će u prosjeku za
više od 8 %. Iznosi dodataka za rad blagdanom, noću i praznikom također će biti uvećani u
prosjeku za 5 %.
Kaufland svim svojim zaposlenicima isplaćuje božićnicu u iznosu od 332 eura, uskrsnicu u
iznosu od 66 eura te se dva puta godišnje zaposlenicima isplaćuje i neto nagrada za radne
rezultate u prosječnom iznosu po 330 eura. U 2023. godini Kaufland za sve zaposlenike na
nerukovodećim radnim mjestima uvodi i regres u iznosu od 100 eura neto, a ponovno su
osigurane i stimulacije za zaposlenike poslovnica i logistike koje će biti isplaćene tijekom
ljetne sezone. Za rukovoditeljska radna mjesta povećavat će se primanja kroz novi mjesečni
dodatak i druge benefite.Kaufland je i prošle godine u dva navrata svojim zaposlenicima na nerukovodećim radnim
mjestima povećao plaće, a kako bi zaposlenicima i dalje pružili što veću podršku u ovim
izazovnim vremenima, Uprava ovog trgovačkog lanca donijela je odluku o trećem povećanju
plaća.
„U ovim izazovnim vremenima kao odgovoran poslodavac želimo našim zaposlenicima
pokazati koliko njihov rad cijenimo, stoga smo odlučili ponovno, treći put u samo jednoj
godini, povisiti plaće i primanja naših zaposlenika, i to u prosjeku za više od 8 %“, izjavio je
Patrick Rudat, predsjednik Uprave Kauflanda u Hrvatskoj.
„O organizacijskoj klimi unutar našeg poduzeća i kulturi koju njegujemo u svim poslovnim
područjima naše kompanije najviše govore iskustva naših zaposlenika koje smatramo
ambasadorima našeg brenda i od kojih redovito dobivamo pozitivne povratne informacije o
zadovoljstvu na radnom mjestu. Osim toga, s ponosom možemo reći da smo prema
istraživanju koje provodi portal MojPosao već drugu godinu za redom na 7. mjestu
najpoželjnijih poslodavaca, nositelji smo i prestižnog međunarodnog certifikata Top Employer
za Hrvatsku, ali i Europu te nacionalnog certifikata CEP - Poslodavac Partner. U prošloj smo
godini uz certifikat CEP postali i nositelji dodatnog certifikata pod nazivom Beyond & Above
koji nam je uručen za izvrsno upravljanje ljudskim resursima u kategorijama „Innovation“ i
„Future“, pojasnila je Dunja Firšt, direktorica Sektora ljudskih resursa.
Tags:
Kaufland